Comment le DET s’adapte aux récentes évolutions structurales de l’entreprise ?

Programme :

Coworking, télétravail, digitalisation des métiers et des process, croissance de l’externalisation, réduction de l’impact environnemental des entreprises et des collaborateurs… Le travail se transforme depuis plusieurs années et la crise sanitaire accélère cette mutation.

Comment le DET doit-il s’adapter dans cette situation ? Quelle compétence acquérir pour aborder sereinement le changement ?

Trouvez les réponses à vos questions dans le nouvel atelier RH de la Commission des Solidarités.

Atelier animé par :
Nina Griesemann, Cabinet Lincoln Group, Consultante en recrutement spécialiste des métiers de l’immobilier et de l’environnement de travail
Guy Kleiber, BPCE, Directeur Immobilier et Services
 

Inscription :

Pour toute inscription, vous pouvez nous écrire à l'adresse : communication@arseg.asso.fr

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